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martes, 26 de octubre de 2021

"Casa Brabantia" abre sus puertas, con una intervención gaudiniana y sostenible en la Casa Vicens

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La firma Brabantia, marca global fabricante de equipamiento de diseño para el hogar, presentó sus distintas colecciones en el evento "Casa Brabantia", que se celebró en la Casa Vicens de Barcelona el 21 de octubre 2021 a través de una creativa intervención que pone de manifiesto la funcionalidad, creatividad, estilo y sostenibilidad de sus productos


Brabantia, empresa holandesa internacionalmente conocida por sus elegantes e ingeniosos diseños para el hogar, organizó, mediante una creativa intervención, que lleva por título “Casa Brabantia”, un evento exclusivo para la prensa especializada de nuestro país y reconocidas influencers en formato de cóctel. Este se desarrolló en la emblemática Casa Vicens de Barcelona, y se inauguró mediante un recorrido por diferentes espacios en los que se pudo ir descubriendo el alma, la innovación y creatividad de esta marca global; gracias a este hecho, se apreció cómo el arte vanguardista de Gaudí se iba fusionando con el de la propia marca, convirtiéndose en Casa Brabantia.

Siguiendo el concepto de 100% Circular Design corporativo de la marca, las colecciones Separación de Residuos, Cocina, Cuidado de la Ropa y Baño situadas en diferentes estancias de la casa; fueron decoradas inspirándose en la filosofía designed for living de Brabantia, así como mediante una interesante conversación entre Gaudí y la interiorista responsable de la intervención, en la que se develaron todos los detalles y sorpresas. La marca ha concebido esta intervención para poner de manifiesto que las tareas domésticas se pueden convertir en rituales agradables con el uso de productos sostenibles, de calidad y de diseño.

Colores, tamaños, usos, texturas, utilidades, innovación, creatividad, y mucho más es lo que se vivió en el marco incomparable de la Casa Vicens. Los productos de Brabantia han sido desarrollados con materiales de primera calidad, diseñados siguiendo el criterio del “CRADLE-TO-CRADLE®’’: https://www.brabantia.com/es/produccion#cradletocradle , y buscando siempre una apariencia estilosa. Linn, HangOn, Sort&Go, la gama Bo Touch Bin, Tasty+, Profile, etc. Son una muestra de ello por ser colecciones prácticas, elegantes y sostenibles para el hogar.

El evento prosiguió con la intervención de Peter Dijk Sales Director CCO " Board of directors qué presentó algunas de las novedades para este año venidero como el nuevo Cubo Step Up (disponible a partir de noviembre) hecho de un 91% de materiales reciclados, 99% reciclable y con 10 años de garantía, el compromiso de la empresa con proyectos solidarios como el WeForets: https://www.brabantia.com/es/proyectos#weforest y los próximos pasos a seguir en adelante. Finalmente, cerró invitando a los asistentes a disfrutar con un cóctel elaborado con productos sostenibles y que no genera residuos (siguiendo la filosofía de Brabantia).

Así pues, los asistentes tuvieron la ocasión de ver como las propuestas para el hogar de Brabantia se fundieron y se convirtieron en piezas contemporáneas de uso cuotidiano en un entorno tan extraordinario y conmovedor como es esta obra arquitectónica desarrollada por el arquitecto Antoni Gaudí en 1885.

Brabantia, designed for living:
Desde sus modestos comienzos allá por 1919, Brabantia se ha convertido en una marca global de diseño de interiores, famosa por sus elegantes e ingeniosos diseños para la cocina y el hogar. Brabantia tiene como fin dar más calidad a la vida de las personas, de forma que cualquier tarea doméstica que hagas en casa la disfrutes mucho más gracias a sus productos de ingenioso diseño. Son productos tan encantadores que hacen que las tareas domésticas se conviertan en valiosos rituales. Y como son estilosos, están fabricados con materiales de primera y diseñados para ser reciclados, se pueden disfrutar durante el tiempo que se desee sin sentirse culpable cuando finalmente tengas que deshacerte de ellos. Eso es lo que significa ‘Designed for living’.

Los productos Brabantia están disponible en los principales puntos de venta, entre los que se incluyen centros comerciales, grandes superficies y especialistas independientes en cocina y menaje del hogar de calidad. Para más detalles, ponte en contacto con el departamento de ventas o visita la página web de Brabantia: www.brabantia.com.

Fuente Comunicae



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El pintor murciano Álvaro Peña plasma su arte en la entrega de premios NYS 2021

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El artista se proyecta al mundo con el diseño del cartel del espectacular evento que se realizará el 18 y 19 de noviembre en el Palacio de Congresos y Exposiciones de Marbella


El artista murciano Álvaro Peña se ha encargado de pintar la imagen del New York Summit 2021, la prestigiosa gala estadounidense que este año, y de forma excepcional, se realizará el 18 y 19 de noviembre en el Palacio de Congresos y Exposiciones de Marbella. Una vez más y tal cual hizo en 2019, el creador nacido al sureste de España se proyecta al mundo con el diseño del cartel del espectacular evento.

Ha sido todo un reto realizar el nuevo cartel del NYS, ya que este año no se pudo celebrar en Nueva York, pero será una gala al más puro estilo americano en Marbella. Este cambio de sitio me llevó a plantearme un cartel en donde aparezca una idea americana con una base española”, comentó Peña sobre la creación de la imagen y agregó: “Sobre la idea de puente de Brooklyn he querido resaltar el sol español tan típico de nuestra tierra”.

A su vez, resaltó: “Después de un año sin poder realizarse esta importante gala por la pandemia, la idea de puente entre el antes y el después me vino muy bien para representar ese camino de apertura hacia el futuro”.

Iniciándose a una edad muy temprana en el mundo del arte, casi de una manera innata, ha desarrollado su creación en las más diversas disciplinas artísticas de carácter multifacético. Peña es licenciado en Ciencias Políticas y Sociología por la Universidad Complutense de Madrid, ha adquirido formación con importantes profesores, como pintores de la talla de Antonio López, y como autodidacta.

Con una trayectoria internacional reconocida, sus obras se han podido disfrutar en gran parte del territorio español, así como en países tan dispares como Lituania, Estados Unidos, Portugal, China, Suecia, Rumanía, Francia o Italia. A su vez, ha sido nombrado académico de la Real Academia de Alfonso X el Sabio y seleccionado para presentar su obra en el Instituto Cervantes de Estocolmo.

“A lo largo de mi trayectoria, cuando he dominado algo o me siento cómodo lo abandono para seguir indagando y viendo hasta donde puedo llegar. Actualmente estoy inmerso en la mezcla al límite del color, o sea, uniendo colores de complejidad cromática, es placentero llevar las mezclas a su límite”, comenta sobre el recorrido de su carrera y expresa: “Busco desafiar las reglas de la pintura clásica buscando nuevos significados en el espectador. Mi objetivo es crear universos de tensión estética y obsesiva”.

La extraordinaria gala New York Summit Awards se celebra cada año en noviembre en Nueva York, donde se premia a personas, organizaciones y empresas que trabajan con la finalidad de mejorar el mundo a través de los Objetivos de Desarrollo Sostenible de la Asamblea General de las Naciones Unidas. Este 2021, en una edición especial, el evento se desarrollará en España, concretamente en Marbella, antes de regresar nuevamente a la Gran Manzana en 2022.

La Fundación ICL, parte del grupo empresarial HAC Global, es una organización filantrópica registrada en la Ciudad de Nueva York, que trabaja para empoderar, elevar y dar una plataforma a la comunidad hispana por todo el mundo. Trabaja en los ámbitos de cambio climático, educación para líderes, creando puentes entre el mundo empresarial y los retos sociales y en diferentes proyectos de ayuda humanitaria.

Para más información y compra de entradas para acudir al evento NYS Awards 2021, que contará con magníficas actuaciones musicales, visitar la web oficial: www.nysummit.org

Fuente Comunicae



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Anytime Fitness Iberia refuerza su apuesta por la tecnología

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Desde ahora sus socios podrán acceder a datos vinculados a su rendimiento deportivo y estado físico en tiempo real, como Evolt y MyZone. La cadena estadounidense también ha implementado en sus gimnasios la terapia de percusión de Hyperice y Theragun y ha apostado por intensificar la comunicación entre sus entrenadores y sus usuarios vía su Coaching Dashboard, fiel a su filosofía de ofrecer planes de entrenamiento personalizados y acordes a las expectativas y objetivos de cada persona


Anytime Fitness, la cadena de gimnasios más grande del mundo, ha decidido dar un nuevo espaldarazo a su apuesta por la tecnología, al incorporar en sus clubes nuevas herramientas con las que sus usuarios podrán mejorar sus conocimientos y adquirir más información acerca de su salud y rendimiento deportivo antes, durante y después de cada sesión de entrenamiento.

Evolt, analizador de masa muscular
Entre esos nuevos dispositivos figura Evolt, un analizador de composición corporal (masa grasa, agua, masa muscular…), con el que Anytime Fitness pretende demostrar a sus socios los resultados de su entrenamiento de forma objetiva basándose en datos científicos.

“Queremos medir y demostrar a nuestros socios con datos objetivos que en Anytime Fitness ayudamos a mejorar la calidad de vida, el bienestar y la salud, queremos que todos ellos puedan comprobar con precisión sus progresos”, sostiene Alberto Ramos, director de Fitness de Anytime Fitness Iberia.

Aunque Evolt cuenta con una APP específica, Anytime Fitness Iberia ha querido facilitar a sus socios el uso del dispositivo al integrar dicha aplicación en la APP de la cadena. De esta forma, todos sus usuarios podrán conocer datos vinculados a su grasa visceral, músculo esquelético o a su nivel de agua y grasa, por ejemplo, desde su propio teléfono móvil.

De los países europeos en los que está presente Anytime Fitness, España ha sido el segundo, por detrás de Reino Unido, en incorporar Evolt a su red. “La rapidez con la que Anytime Fitness Iberia ha apostado por implementar estas novedades es una muestra más de nuestro compromiso para mejorar la rentabilidad de nuestros franquiciados y los entrenamientos de nuestros socios”, sostiene Tim Devereaux, director general de Anytime Fitness en España.

Evolt está de momento disponible en el club corporativo que la cadena tiene en Terrassa, en la provincia de Barcelona, pero la buena acogida que ha tenido entre los usuarios y los entrenadores de ese centro, y el uso diario que se hace de esta herramienta, han motivado a Anytime Fitness a querer implantarlo en los otros tres centros corporativos que tiene en España y ofrecérselo a sus franquiciados en el país.

MyZone, medidor de frecuencia cardíaca
Lo mismo tiene previsto hacer con MyZone, otro mecanismo con el que la cadena se ha equipado para que sus socios puedan tener acceso a un sensor de frecuencia cardíaca durante la ejecución de sus ejercicios. “Nuestros socios pueden utilizar MyZone en todos sus entrenamientos dentro y fuera del club, y dependiendo de donde estén podrán ver cómo es su frecuencia cardíaca en tiempo real en sus teléfonos móviles y en las pantallas y máquinas de Life Fitness que hay en nuestros clubes”, explica Ramos.

Una ventaja que se une -según matiza el directivo- a la de ver cómo una herramienta como MyZone es “capaz de crear una comunidad entre los socios de Anytime Fitness, ya que unos pueden ver los resultados de los otros, y cómo es apta para motivar e incentivar a la práctica de ejercicio físico a todos ellos. Buscamos que se diviertan mientras cuidan su salud y mejoran su forma física”, detalla.

Más salud y sentimiento de comunidad
MyZone tiene integrado en su mecanismo las recomendaciones de la Organización Mundial de la Salud (OMS) según las cuales cada persona ha de realizar 75 minutos de actividad física a intensidad alta o 150 minutos de actividad física a intensidad moderada cada semana. “A medida que nuestros socios van pedaleando en una bicicleta por ejemplo en nuestras clases de Cyclo Indoor, o corriendo en una cinta, o haciendo entrenamiento funcional, MyZone les va asignando puntos. El reto es que cada mes consigan llegar a 1300 puntos para ir subiendo de nivel”, explica Ramos.

Anytime Fitness se encarga de premiar a todos sus socios que alcancen esos puntos con alguna recompensa como camisetas corporativas o barritas energéticas. Y eso, estima Ramos, “hace que unos socios se quieran medir con otros y el resultado es que cada vez más quieran entrar en esa especia de competición absolutamente sana”.

Actualmente MyZone está disponible en el club corporativo de Anytime Fitness Mirasol (Barcelona), pero la cadena tiene previsto hacerlo extensivo al resto de su red en los próximos meses.

Refuerzo del Coaching Dashboard
Fiel a la personalización de sus servicios, Anytime Fitness también ha decidido reforzar la cifra de planes de entrenamiento y ejercicios integrados en su Coaching Dashboard, herramienta que hace posible una perfecta interacción en tiempo real entre profesores y alumnos, para que los primeros puedan corregir a los segundos durante la realización de sus ejercicios y sesiones de fitness.

“Nuestro Coaching Dashboard cuenta actualmente con 118 nuevos planes de entrenamiento y un total de 3040 ejercicios”, aclara Ramos. Ejercicios que son diferentes a los que Anytime Fitness tiene en su APP -compuesta por más de 1100 planes de entrenamiento y más de 8000 ejercicios-.

Todo el material integrado en el Coaching Dashboard hace posible que los entrenadores y los socios de Anytime Fitness puedan interactuar sin necesidad de que estén ejercitándose en el mismo espacio físico, tanto en entrenamientos one to one (entrenamiento personal) como en las actividades dirigidas que la cadena ofrece.

Una interacción que además de llamadas bidireccionales permite la comunicación vía chat entre entrenadores y socios.

Volcados en el Coaching Model
“Anytime Fitness siempre ha apostado por la tecnología para ofrecer un servicio completo y flexible a sus socios, la pandemia sólo nos ha hecho pisar el acelerador de algunas de las cosas que teníamos previstas para los próximos meses poniéndolas al alcance de nuestros socios ya, sin esperar más tiempo”, indica Ramos.

A través de Coaching Dashboard los entrenadores reciben semanalmente desde Anytime Fitness Iberia los planes Base, Build y Burn que desarrollarán con sus alumnos de dichas disciplinas. Una vez realizado este entrenamiento con su profesor, el alumno lo recibirá en su propia APP por si quisiera repetirlo por su cuenta.

La ampliación del Coaching Dashboard refuerza también el Coaching Model por el que la cadena lleva años apostando, con el fin de ofrecer un servicio absolutamente personalizado a cada uno de sus usuarios.

En su última visita a España, el vicepresidente de Operaciones de la compañía, Raj Kumar, insistió en que “desde un punto de vista de la innovación hemos sido mejores que nuestros competidores. La Covid19 ha sido un punto de inflexión en nuestra industria y ha cambiado las necesidades de los usuarios hasta el punto de hacernos acelerar en lo que se refiere a la innovación. Somos Anytime Fitness y vamos al encuentro de nuestros clientes allí donde estén, estén donde estén y cuándo estén. Anytime, Anywhere. Nuestro presente y futuro está marcado por el Coaching Model: ofrecer a nuestros socios un servicio más personalizado y cercano cada día” dijo.

Terapia de percusión
Precisamente y con el fin de fomentar esa personalización, Anytime Fitness ya tiene integradas en algunos clubes de su red máquinas de terapia de percusión y esferas y rodillos masaje de las marcas Hyperice y Theragun que, según Ramos, los socios de la cadena “pueden utilizar tanto para el calentamiento y activación de la musculatura antes del entrenamiento, como para la relajación del músculo tras éste, favoreciendo una recuperación más rápida tras el esfuerzo”.

Eso sí, siempre bajo la supervisión y guía de los entrenadores de Anytime Fitness. “Hemos formado a todos nuestros entrenadores para que conozcan todas las posibilidades de estas nuevas herramientas y guíen a los socios en su uso”, matiza el directivo.

Las máquinas de Hyperice y Theragun pueden también conectarse a sus APP respectivas donde los socios podrán encontrar múltiples opciones para su uso, en función del tipo de ejercicio que quieran hacer y de qué partes del cuerpo y músculos quieran trabajar.

A la vanguardia en el sector
“Con la introducción en nuestros clubes de este tipo de dispositivos damos un paso más para estar a la vanguardia del sector y conectar personas con personas. Ponemos al alcance de nuestros entrenadores la mejor tecnología para que sean capaces de ayudar más y mejor a todos sus alumnos”, puntualiza Ramos.

“La enorme apuesta tecnológica que en Anytime Fitness hacemos, como parte innegociable de nuestro ADN, nos hace estar cada vez más cerca de nuestros socios, ayudándoles a mejorar su salud y a sentirse parte integrante de una familia, la nuestra, que busca su mejor versión y su mejor salud. No vamos a cesar en nuestro empeño de dotarnos de la mejor tecnología para lograr nuestra misión: llevar a todos los rincones del planeta un estilo de vida saludable y una buena calidad de vida”, dice, por su parte, Tim Devereaux.

Mejor del mundo en el sector del fitness
Esta apuesta ha llevado a la marca a ganar muchos enteros en el ranking que la prestigiosa publicación Entrepreneur hace anualmente y que en 2021 ha situado a Anytime Fitness como la mejor franquicia de fitness del mundo. La enseña ha sido incluida, además, en el Top 10 de las mejores franquicias del planeta que la revista ha elaborado.

Gracias a esa posición, la compañía puede presumir de haber estado entre las diez mejores franquicias del mundo hasta siete veces en los últimos catorce años.

Fuente Comunicae



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Sabadell Consumer Finance renueva la imagen de InstantCredit la confianza como elemento clave para el e-commerce

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Sabadell Consumer Finance renueva la imagen de InstantCredit la confianza como elemento clave para el e-commerce

Este mes de noviembre, Banco Sabadell hace efectiva la integración de InstantCredit, la solución de pago aplazado 100% digital e instantánea, en Sabadell Consumer Finance, su filial de crédito al consumo


Sabadell Consumer Finance acelera así su presencia en el sector digital a través de la plataforma tecnológica InstantCredit. El grupo Banco Sabadell apuesta por la digitalización y refuerza su presencia en el sector e-commerce, donde como Banco ya ostenta un 30% de cuota de mercado en pagos físicos y online.

Sabadell Consumer Finance, compañía participada al 100% por Banco Sabadell, es la entidad especializada en financiación al consumo del grupo. La empresa, que desarrolla su actividad a través de diferentes canales; ofrece soluciones de pago fraccionado, tarjetas de pago, fidelización y soluciones de crédito adaptadas a sectores como la automoción, la formación, las reformas del hogar, salud, sostenibilidad, entre otros.

Actualmente, la compañía cuenta con más de 12.000 establecimientos colaboradores y registra una cartera de créditos al consumo de cerca de 1.800 millones de euros.

InstantCredit, es uno de los servicios del sector de financiación al consumo que se ha posicionado en transmitir seguridad y confianza al comprador y al vendedor, ventaja que le ofrece el hecho de ser el servicio de pago a plazos digital de Sabadell Consumer Finance, es la única solución de financiación disponible en el sector retail ofrecida por una entidad bancaria, con un proceso instantáneo. La financiación de la compra se realiza en segundos, aportando los datos mínimos y necesarios por parte del comprador y cubriendo importes de hasta 4.000€.

Desde hace años, el pago a plazos digital se ha convertido en un must para cualquier e-commerce de España que cuente con un ticket medio alto.

Un partner de financiación de confianza
En España, alrededor del 75% de los carritos se abandonan antes de confirmar una compra online. Por ese motivo, es fundamental transmitir confianza al comprador en el momento del pago, tanto en e-commerce, como en punto de venta físico. Consciente de ello, Sabadell Consumer ha renovado la imagen de InstantCredit alineándola con la imagen del grupo Banco Sabadell para que el cliente reconozca fácilmente que, quién le está ofreciendo la opción de pagar a plazos sus compras, es una entidad de confianza. Una combinación de factores que permite al comercio potenciar las ventajas de ofrecer flexibilidad, seguridad y agilidad para el cobro de sus ventas.

La transformación de la imagen de InstantCredit también se ha visto reflejada en el lanzamiento de su nueva web, con una imagen fresca y actual, que genera confianza y seguridad. Toda la información ampliada de sus múltiples soluciones de financiación está disponible en su web: “Pago 3x 4x” para tickets medios bajos, “Pago en hasta 12 o 24 cuotas”, “Campañas al 0% TAE”, entre otras muchas.

“Queremos que nuestros comercios partner vendan más esta temporada, y por este motivo, no solo hemos renovado nuestra imagen, sino que lanzaremos campañas de marketing, para atraer más tráfico a sus webs, entre otras acciones coordinadas con el punto de venta”, afirma Joaquín Subirá, director de negocio y sub director general de Sabadell Consumer Finance.

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Nueva placa de vigilante de seguridad en PVC

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Nueva placa de vigilante de seguridad en PVC

Los vigilantes ya no llevan la placa de metal, la llevan de PVC. Conocer a Insigpol, los fabricantes autorizados por la Policía Nacional de la placa de Vigilante de Seguridad homologada y la placa de Vigilante de Explosivos


La Placa de Vigilante de Seguridad fabricada en metal es la de siempre, la de toda la vida, con los números troquelados en rojo con imperdible y la nueva es la placa de PVC con velcro.

La placa de Vigilante de Seguridad en PVC, no sustituye a la metálica, las dos son legales y se pueden llevar

El parche placa vigilante de seguridad PVC con velcro homologada es el oficial y se puede comprar en varias tiendas. La Policía Nacional proporciona un listado de los fabricantes autorizados. A esta placa la llaman a veces placa de velcro, caucho y de goma.

La medida oficial es de 8 x 6 cms. Para adquirir esta placa es imprescindible ser titular del TIP Tarjeta de Identidad Profesional de vigilante. Viene provista de velcro hembra y macho. Para esta placa se pueden comprar más velcros para poner y quitar en las prendas, de forma que podrá intercambiar el parche en distintas prendas.

Insigpol es uno de los muchos fabricantes autorizados de la placa de vigilante por la Policía Naciona en Cataluña, y en España hay unos cuantos más. Antes de comprar esta placa hay que asegurarse que la tienda dispone de las licencias necesarias para comercializar esta insignia. Este emblema no se puede comprar sin numeración.

¿Disponen las tiendas de la Placa homologada Vigilante de Seguridad PVC en stock?

La mayoría de las tiendas disponible de stock pero si va a una tienda física llameles antes, algunas tiendas tienen horarios especificos para dar este producto o condiciones especificas. La placa sea en PVC o en metal ha de ir troquelada con el número de vigilante. Cuando vaya a comprarla lleve siempre su TIP (Tarjeta de Identidad Profesional)o si compras online proporcione a la tienda la foto de anverso y reverso de la TIP. Si no lo hace así, no podrá comprarla.

¿Cuál es el plazo de entrega y coste del envío si la compra online?
Lo normal es que la Placa homologada de Vigilante de Seguridad PVC y otras le lleguen en 24/72 horas laborables si ha seleccionado la opción de mensajería urgente en el momento de la compra. Si selecciona correos le llegaría entre 4 y 8 días, aproximadamente, la mayoría de las tiendas funcionan así. Tenga en cuenta que en fechas navideñas o por ejemplo con el Covid-19 el plazo puede ser bastante más largo si el envio es por correos. Tenga paciencia si elige correos como transporte para la entrega.

¿Tiene la placa de PVC complementos o accesorios?
Si tiene. Por ejemplo puedes comprar el pepito con velcro por si quiere poner la placa en un botón de la camisa y así ahorrarse poner un velcro suave en cada prenda. En muchas tiendas también tienen imperdibles de recambio para la placa de vigilante de metál. También puede comprar carteras portaplacas para la seguridad privada y tener su placa bien guardada siempre.

¿Hay que meter el número de la tarjeta de crédito cada vez que se compra esta placa?
Depende en que tienda, algunas tiendas online guardan su tarjeta en su sistema, en la segunda compra al estar guardada la tarjeta te ahorrará meter los datos de la misma en cada compra, por ejemplo la tienda Insigpol lo tiene así. Este tipo de tiendas tienen el sistema de pago seguro y garantizado.

¿Se requiere documentación especial para comprar la placa de vigilante de seguridad?
Para adquirir la Insignia de Vigilante de Seguridad con velcro o metálica se debe o bien mostrar el original de la tarjeta profesional, o si se va a la tienda física llevar fotocopia. Todo lo demás de material es de venta libre y no requiere ningún tipo de acreditación.

¿Se puede comprar una placa de vigilante de seguridad sin numerar?
No, no se puede. La Policía Nacional unidad de Seguridad Privada en Barcelona, (calle Balmes), advierte de que no se puede comercializar esta placa sin troquelar el número y sin comprobar previamente que el comprador es un vigilante de seguridad, y para ello ha de enviar su TIP online a la tienda en cuestión, y si la compra es en tienda física ha de mostrar su carné profesional. Si ve una tienda donde pueda comprar una placa de vigilante de Seguridad Privada o Explosivos sin numerar, comunicarlo a la Policía Nacional especialidad Seguridad Privada.

Fuente Comunicae



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El nuevo Giti GDR675 Combi Road, más potencial kilométrico

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El neumático gana competitividad en el mercado de operadores regionales y de largo recorrido


Pruebas de campo independientes han demostrado que el nuevo neumático Giti GDR675 Combi Road alcanza un 20% más de potencial de kilometraje que sus predecesores. El objetivo de Giti con este nuevo neumático es la penetración en el mercado de operadores de flotas regionales y de largo recorrido.

Sustituye los patrones Giti GDR655 + y GDR665 + que se lanzaron en 2019. El fabricante de neumáticos prevé que este nuevo producto se posicionará rápidamente como una propuesta líder cuando el mercado evalúe su rendimiento frente a otros fabricantes del mercado medio y premium.

Una de las características clave del nuevo Giti GDR675 es su nuevo patrón direccional que maximiza la tracción, reduce el ruido y mejora el comportamiento con un desgaste uniforme. Paralelamente, su tecnología de laminillas 3D, que interconectan los bloques del neumático, mejora la rigidez de la banda de rodadura. Además, cuenta con expulsores de piedras y grava en la ranura central que protegen aún más la carcasa.

Junto a un mayor kilometraje, estos avances técnicos también reducen la resistencia a la rodadura, el consumo de combustible del vehículo y los niveles de ruido. Igualmente, estos últimos desarrollos mejoran la robustez y las propiedades de recauchutado.

El Giti GDR675 Combi Road está ya disponible en el tamaño 315 / 70R22.5, y durante el primer trimestre de 2022 saldrán al mercado los tamaños 315 / 60R22.5, 295 / 80R22.5 y 315 / 80R22.5.

Petr Cajka, Director de Camiones y Autobuses de Giti Tire para Europa, afirmó: “El neumático para eje motriz sigue siendo uno de los puntos clave en términos de volumen y de competitividad para nuestra marca, y se requiere contar con una oferta líder en el mercado que abra las puertas de los operadores de flotas. Luego podemos presentarles toda nuestra oferta para el resto de posiciones”.

"El Giti GDR675 Combi Road es una mejora notable sobre su predecesor, que ya era un muy buen neumático para eje motriz. Creo que demostrará a los operadores de flotas que actualmente utilizan marcas premium y del mercado medio, que nuestras credenciales de fabricación son cada vez mejores”.

La cartera de neumáticos para camiones y autobuses de Giti se desarrolla en conjunto con el Centro Europeo de Investigación y Desarrollo de Giti Tire en Hannover, Alemania.

Antonio Palummo, Gerente de Producto de Camiones y Autobuses de Giti Tire - Europa, agregó: “Las pruebas en la vida real son una parte integral del proceso de I + D en Giti. Sólo poniendo a prueba el neumático en diferentes flotas de varios países con distintas condiciones, se puede obtener una imagen real de la seguridad y el rendimiento que ofrece este neumático. Haber hecho esto, y haber desarrollado un producto que ofrece un 20% más de potencial de kilometraje que sus predecesores es otra declaración de intenciones más que reafirma la calidad de la oferta de productos Giti para camiones y autobuses".

Sobre Giti Tire
Giti Tire es uno de los mayores fabricantes de neumáticos del mundo en términos de volumen y de ingresos, con un portfolio en el que se incluye Giti, GT Radial y Runway. La Compañía ofrece una gama completa de productos para Europa, con neumáticos para turismo, SUV, furgoneta, camión ligero (PCR), camión pesado y autobús (TBR).

Giti Tire está focalizada en la creación de alianzas sostenibles con distribuidores, minoristas, flotas de camiones y autobuses, fabricantes de vehículos y otras compañías y organizaciones líderes en la industria para proporcionar productos de alta calidad con un servicio excelente.

Fundada en 1993 y con sede en Singapúr, cuenta con más de 35.000 empleados a nivel mundial y distribuye a más de 130 países.

Giti Tire cuenta con unas modernas instalaciones de I + D en Hannover (Alemania) que completa con el renombrado centro de pruebas de MIRA en el Reino Unido. Además trabaja en colaboración con otros centros mundiales de investigación y desarrollo en China, Indonesia e EE.UU.

Giti Tire está plenamente comprometida con el mantenimiento de los más altos estándares en los procedimientos de control de calidad y ha obtenido la acreditación IATF 16949: 2016 para todas sus plantas de fabricación. Todas las plantas que abastecen a Europa han obtenido la Acreditación del Sistema de Gestión Ambiental ISO14001.

 

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Candy Scrub & Mask, la mascarilla exfoliante de Youth Lab que deja la piel más lisa y más joven en minutos

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Un producto que purifica con eficacia los poros obstruidos y aporta suavidad y luminosidad a cualquier tipo de piel


Ya no hay excusa para tener una piel limpia a conciencia. Tanto las mascarillas como los exfoliantes son productos complementarios de la rutina diaria que ayudan a tener una piel más bonita, hidratada, luminosa y sin imperfecciones. Y, además, por poco dinero.

Con este objetivo, la compañía Youth Lab de Cosmética Pharma lleva ahora al canal farmacia Candy Scrub & Mask, una activa mascarilla facial y exfoliante que purifica con eficacia los poros obstruidos y aporta suavidad y luminosidad a cualquier tipo de piel.

Candy Scrub & Mask elimina, por completo y al instante, las células muertas sin alterar la película hidrolipídica natural de la piel, y la deja lisa, radiante y fresca, y con menos poros visibles, favoreciendo una mejor respiración de la piel.

“Ya los antiguos egipcios empleaban esta técnica de belleza”, afirma Myriam Fernández, product manager de Cosmética Pharma, “Actualmente se trata de una práctica muy extendida por su facilidad a la hora de aplicarla”, no obstante, y para ayudarnos a hacerlo correctamente, esta experta aconseja:

1. Aplica el producto sobre la piel húmeda, con las yemas de los dedos y extender el producto masajeando de manera suave, insistiendo más en aquellas zonas más grasas, como la nariz, frente y barbilla, que concentran generalmente mayor suciedad.

 

2. Realiza este tratamiento al menos una vez a la semana y con productos como Candy Scrub & Mask, un producto natural y no que no resulta agresivo para la piel.

 

3. Aclara perfectamente la piel y elimina todo rastro de producto y ayudarás a las células de la capa más profunda a renovarse, saliendo a la superficie para sustituir a las células viejas, que se concentran en la superficie del rostro en forma de grasa, obstruyendo los poros y frenando la entrada de nutrientes.

4. Este producto se puede usar también como mascarilla limpiadora dejando simplemente el producto esparcido por todo el rostro unos 5 minutos, y retirándolo después con agua tibia.

La formulación de este producto se basa en granulado de perlita, -un mineral que se considera un exfoliante suave pero de gran eficacia, ya que no provoca irritación ni siquiera en pieles sensibles o secas-; celulosa -que potencia la acción exfoliante, de forma suave pero muy eficaz-; ácido salicílico -que puede penetrar los poros, mejorarlos y reducir las manchas blancas o negras. Además, regula el sebo, mejora las tasas de renovación celular y aumenta la producción de colágeno-; extracto de hongos -con acción tensora clínicamente probada sobre los poros dilatados-; o arcilla montmorillonita, que gracias a su alta capacidad de absorción al contacto con el agua, se expande y aumenta su volumen, eliminando de la piel toxinas, grasas e impurezas.

Todos estos productos están probados dermatológicamente, no contienen parabenos, gluten, ceras ni petroquímicos, y son veganas y cruelty free. Este producto se vende en un bote de 50 ml al PVP: 16.99€

Youth Lab es una marca perteneciente a Cosmética Pharma y al igual que todos sus productos se distribuye exclusivamente en farmacias. Es una firma griega con más de 25 años de experiencia en el campo de la investigación y cosmética. Su completa gama de productos para el cuidado de la piel cuenta con presencia en más de 5.000 puntos de venta en 9 países europeos.

Youth Lab fabrica geles y otros productos limpiadores faciales; mascarillas para todo tipo de pieles y necesidades específicas; cremas hidratantes, aceites y bálsamos; CC Creams multiactivas con color, tanto para la cara como para los ojos; sérum restauradores con efecto antiarrugas y reafirmantes; cremas rejuvenecedoras para cara y ojos; mascarillas exfoliantes; parches para los ojos y una amplia diversidad de accesorios; serum anti celulitis para todo el cuerpo; cremas reafirmantes corporales; crema de manos, protectores solares; maquillaje, y un amplio etcétera.

En conjunto, una amplia variedad de productos pensados para realzar las funciones básicas del metabolismo de la piel y construir una apariencia joven y saludable.

http://cosmeticapharma.com/

 

Cosmética Pharma:

Cosmética Pharma es una marca de Trending Import, una compañía 100% española, fundada en 2017 en Sevilla. La empresa está especializada en el mundo de la cosmética y dedicada a la creación de marca y comercialización de productos cosméticos en España y Portugal.

 

Trending Import, trabaja actualmente con fabricantes de Corea, Perú, Polonia, Suecia, Italia, EE.UU., República Checa, Reino Unido y China, los cuales cumplen con los más altos estándares de calidad dentro de la UE.

 

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El fin del verano dispara la demanda de reparaciones de electrodomésticos, sugiere Servicio Técnico Plus

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La vuelta a la rutina y un mayor tiempo en casa se traduce en un mayor uso de los equipos propios de cada casa, los cuales, por ende, pueden sufrir averías que requieren la mejor mano de obra profesional para que estas sean subsanadas con total criterio, sostienen los expertos de Servicio Técnico Plus


El otoño supone la recuperación de la actividad profesional de las reparaciones de electrodomésticos, donde destaca serviciotecnico.plus, donde trabaja un grupo multidisciplinar de expertos que se ocupan de cualquier desperfecto en estos equipos.

El verano, temporada de vacaciones por excelencia, hace que las personas pasen, generalmente, menos tiempo en casa, por lo que se usan menos estos recursos y, por tanto, o no se detectan las posibles averías o no surgen.

Además, el tener tanto tiempo parados estos productos, se incrementa el riesgo de experimentar cualquier contratiempo.

Por tanto, la llegada del otoño pone en sobreaviso al sector para tener a punto todos sus recursos y responder a la alta demanda de un servicio profesional como el que ofrece esta compañía.

Cómo trabajan en serviciotecnico.plus
Este servicio técnico multimarca está formado por expertos en cada uno de los equipos que se suelen tener en casa y que pueden sufrir cualquier problema con su uso continuado.

La calidad, profesionalidad, rigor y, sobre todo, cercanía son algunos de los aspectos que describen el trabajo de su personal, que lleva a cabo procedimientos totalmente personalizados, de forma que se encuentre el origen del problema con rapidez y precisión.

ACS, calefacción, aire acondicionado, cocinas de gas, campanas extractoras, cocinas de inducción o de vitrocerámica, congeladores, frigoríficos, hornos de gas o eléctricos, lavadoras, lavavajillas, secadoras… son sólo algunos de los ejemplos más cotidianos a los que se enfrentan los profesionales que trabajan en equipos de servicio técnico como este.

Poniéndose en contacto con su servicio de atención al cliente, envían al experto en aquel electrodoméstico o problema que se considere más indicado, el cual determinará un presupuesto ajustado a la avería en cuestión; en caso de ser aceptado, se suprimirá automáticamente la partida relativa al desplazamiento, motivo por el cual destaca como un servicio económico respecto a la competencia.

Más de 20 años de experiencia y miles de clientes satisfechos avalan la excelencia que aplican en cada uno de los procedimientos que desempeñan en su día a día.

Fuente Comunicae



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El papel de la Terapia Ocupacional en geriatría, según miResi

/COMUNICAE/

Las personas cada vez se vive más tiempo. Actualmente, la esperanza de vida en España es de 83 años. El aumento de la esperanza de vida se ha visto incrementado de manera significativa en muchos países, de manera que su población es más longeva y más madura. Además, es el reflejo del éxito del desarrollo socioeconómico de los países, así como de las diferentes políticas y estrategias de salud que se han llevado a cabo en los últimos años


Como causa de este fenómeno, el estilo de vida ha cambiado y por tanto también el de las personas mayores. La vejez ya no es sinónimo del final de la vida, sino que se concibe como una etapa más donde poder seguir disfrutando y realizando actividades de muchos tipos. Es por ello que los profesionales de la salud tienen un compromiso aún mayor con las personas mayores. Tienen que ayudarles a promocionar y mantener su salud, así como fomentar todas aquellas capacidades que les permiten llevar a cabo un envejecimiento saludable. Para ello, existe un profesional que conoce las necesidades y limitaciones en la vejez y trabaja por mejorar la calidad de vida de los mayores: el terapeuta ocupacional.

Por eso, el 27 de octubre, día Mundial de la Terapia Ocupacional, miResi quiere dar a conocer la Terapia Ocupacional en geriatría, así como los beneficios de ésta en la población de la tercera edad.

¿Qué es la Terapia Ocupacional?
Según la Federación Mundial de Terapeutas Ocupacionales (WFOT) “la Terapia Ocupacional es una profesión que se encarga de la promoción de la Salud y el Bienestar a través de la ocupación”.

Su principal objetivo es ayudar a las personas a desarrollar sus capacidades para que puedan seguir realizando las actividades de la vida diaria. Los terapeutas ocupacionales disponen de los conocimientos adecuados y profesionales para ayudar a las personas que sufren algún tipo de patología, ya sea funcional o estructural, al desarrollo y optimización de sus capacidades.

Asimismo, la TO se puede ejercer en muchos campos de actuación, siendo una de ella la geriatría y las personas mayores.

Pero, ¿qué hace la Terapia Ocupacional en geriatría?
La Terapia Ocupacional en geriatría hace uso de las actividades de cuidado personal y de ocio para desarrollar las capacidades de las personas mayores en la vejez, permitiendo así llevar una vida plena y saludable en la tercera edad. Esta disciplina es fundamental en las personas mayores, ya que les ayuda a conservar un buen estado de salud y les garantiza una buena calidad de vida.

Según el Colegio de Terapeutas Ocupacionales de Navarra, la terapia ocupacional en geriatría puede abordarse desde diferentes enfoques: el preventivo, aquel que fomenta la prevención de las enfermedades; el adaptador, aquel que ayuda a las personas con limitaciones a vivir con normalidad; y el recuperador, aquel que ayuda a los ancianos a rehabilitarse de algún tipo de enfermedad o dolencia

De este modo, la TO se considera fundamental en las personas mayores, ya que no solo les ayuda a llevar a cabo sus actividades de la vida diaria, sino que además, evita que el deterioro físico y cognitivo avance de manera rápida. Del mismo modo, desempeña un papel importante en la integración de los mayores en la vida social.

Por tanto, el terapeuta ocupacional funciona como un eje clave en la vida de las personas mayores, ayudándoles a crear muchas experiencias positivas y ayudándoles a lograr aquellas metas que siguen siendo tan importantes para las personas mayores.

Beneficios de la Terapia Ocupacional en geriatría

Para visibilizar la enorme labor que realizan los terapeutas ocupacional, y su enorme papel en nuestra sociedad actual, los expertos de miResi explican cuáles son los beneficios de la terapia ocupacional en geriatría:

Previene lesiones
Las actividades físicas que se realizan desde la TO ayudan a fortalecer los músculos, articulaciones y equilibrio. Además, ayudan a prevenir las caídas en las personas mayores, una problemática muy común en la tercera edad.

Mejora las capacidades
A través de las diferentes actividades, los mayores desarrollan habilidades y capacidades que evitan el deterioro cognitivo. Asimismo, mejoran sentimientos como confianza, autoestima y se evita la aparición de enfermedades de salud mental, como la soledad o la depresión.

Anticipa enfermedades
La TO permite anticiparse a enfermedades, especialmente las de carácter neuronal, como las demencias o el Alzheimer. A la hora de realizar las actividades es posible detectar los síntomas de estas patologías con mucha antelación y poder ofrecer los cuidados más adecuados.

Fomenta la movilidad
Gracias al uso de técnicas de TO, el mayor es capaz de recuperar ciertas capacidades físicas que es posible que estuviera perdiendo. Además, les ayuda a usar técnicas que les permita conservar su independencia y autonomía durante más tiempo.

Mejora sus capacidades sociales
Gracias al desarrollo de diferentes actividades, especialmente en grupo, los mayores pueden mejorar sus habilidades sociales. Esto también ayuda a la prevención de la soledad y de posibles enfermedades de salud mental. Asimismo, les ayuda a tener un mejor envejecimiento activo.

Residencias con terapia ocupacional
Las residencias de mayores son centros donde esta disciplina cobra un papel especial. Allí los mayores residen de manera temporal, o permanentemente, y su principal objetivo es cuidar de la salud de las personas mayores, mejorando sus capacidades, tanto físicas como mentales.

En estos centros, los terapeutas ocupacionales valoran las necesidades de cada residente, planifican los cuidados adecuados en cada caso, llevan un control del desarrollo de cada mayor y ejecutan aquellas acciones y actividades que les ayudan a llevar una vida saludable durante el mayor tiempo posible.

Es por ello, que las residencias de la red de miResi cuentan con servicio de Terapia Ocupacional especializado en el tratamiento del envejecimiento. Los mayores son un eje fundamental de nuestra sociedad y como sociedad se les deben ofrecer los mejores cuidados.

Fuente Comunicae



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Las soluciones tecnológicas más utilizadas por los departamentos de compras en España, Procure Tech

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Esta herramienta creada por Skiller Academy, con la colaboración de CPOnet y más de un centenar de expertos, se configura como el quién-es-quién del ecosistema tecnológico en español para CPOs


Tras el éxito y buenos comentarios recibidos por la creación del mapa de Procure Tech, llega ahora la primera actualización de esta herramienta en la que se muestran las diferentes soluciones tecnológicas orientadas a los departamentos de Compras en España, estructuradas en 15 categorías, y cuyo objetivo es potenciar el rol del Chief Procurement Officer. En la creación del mapa y su posterior actualización han participado más de un centenar de profesionales del mundo de las compras y abastecimiento. Lo que ha hecho que surja alguna categoría nueva y que suba el número de empresas del radar.

Esta iniciativa surgió ante la necesidad de identificar las herramientas más destacadas en la transformación digital del rol de Compras, detectadas por sus principales promotores, en el ámbito nacional. Para Juan Antonio Muñoz-Gallego, Fundador de Skiller Academy, “la tecnología es la solución para gran parte de los problemas en un entorno volátil, complejo y de incertidumbre como nos comentan los lideres en compras y abastecimiento”.

El ecosistema de compras aplaude la iniciativa
Para la actualización del mapa, Skiller Academy ha contado en esta ocasión con la colaboración de CPOnet, la Red Social que reúne a miles de Compradores de España y Latam.

Algunos de los expertos que han liderado este nuevo mapa mencionan que el sector de Compras en España valora positivamente que se mantenga fresca la iniciativa, mostrándose también de acuerdo en la necesaria formación permanente y profesionalización de los Compradores en términos de uso y búsqueda de la mejor tecnología para Compras, ya que muchas veces es obviada con el argumento de que el conocimiento se adquiere de forma empírica.

Pablo Sicilia, Manager of Procurement en LACROIX City, con más de 20 años en Compras explica que “hay una necesidad de elevar la función del Procurement hacia niveles de mayor valor y, en este caso, la tecnología es una herramienta de ayuda fundamental porque facilita enormemente el tránsito desde la tiranía de los ahorros hacia su conversión en un verdadero eje de colaboración y de aportación de valor”.

Josep Puig, CEO de Itbid, remarca que hace un año, en plena pandemia, con gran incertidumbre y en un entorno de descontrol sobre las regulaciones de la sociedad y economía, se hablaba de “Cuando la digitalización de nuestro modelo de compras ya no es una elección…” y hoy habría que añadir lo siguiente: “pero no debe convertirse en una obsesión”. “Con este escenario bien identificado, en Itbid llevamos invirtiendo más de 10 años en I+D para asegurar soluciones tecnológicas avanzadas que sean usables y eficientes para todos los usuarios. Una de las cosas que hemos aprendido en este tiempo es que un buen proyecto de transformación digital de Compras debe ser sostenible y racional para la propia compañía.”

Por su parte, para Martín Martínez, director general en España de Epsa, “cuanto más gasto gestiona Compras, más acuciante es este reto. Demasiada tarea para un departamento que suele contar con poco presupuesto. De ahí que uno de los retos para implantar las soluciones tecnológicas es una buena coordinación con los departamentos de IT. Por lo tanto, para estar entre los líderes, es imprescindible el uso inteligente de la tecnología”.

Finalmente, Pablo Wagner, Socio en PWA Consultores y Markley, destaca que “la incorporación de tecnología en Compras es parte de la profesionalización del área. Hoy más que nunca, el tiempo disponible vale más si se focaliza en lo estratégico, en la reducción de costes y en la gestión de riesgos, más que en lo administrativo”.

El Mapa de tecnología en compras y abastecimiento se puede ver a continuación o descargar en https://skiller.education/procure-tech/

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Más de 370 jóvenes en España reciben formación en hostelería gracias a Fundación Mahou San Miguel

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En sus siete ediciones ya celebradas, este programa pionero por ser financiado y promovido por una fundación de empresa que sirve de puente entre los centros educativos y las PYMES, ha contado con casi 1.000 participantes y una tasa de inserción laboral media del 85%


El pasado mes de enero Fundación Mahou San Miguel inició un ambicioso Plan Estratégico orientado a incrementar las iniciativas para fomentar la Educación y el Empleo en el sector de la hostelería y el turismo. Para ello, la entidad ha destinado a lo largo de este año más de 1,4 millones de euros para reforzar sus itinerarios educativos y así apoyar a 1.000 jóvenes en su formación, ampliando la oferta formativa con mayor número de plazas, en más ciudades, con nuevas formaciones superiores, extendiéndose a más ámbitos y ofreciendo más becas que permitan continuar los estudios de los jóvenes con talento e interés en desarrollar su futuro profesional en este sector.

De esta forma, la VIII edición de Creamos Oportunidades en Hostelería y Turismo, ha arrancado este mes de octubre ofreciendo a 373 jóvenes la posibilidad de formarse a través de sus distintos itinerarios de FP Dual y de especialización en Dirección de Sala. Debido a su fuerte compromiso por potenciar este tipo de formación dual, como motor para impulsar el empleo juvenil en el sector, Fundación Mahou San Miguel ha puesto en marcha, por primera vez, dos nuevos itinerarios de Grado Medio Dual en Servicios de Restauración, en el CIFP La Flora de Burgos y en el CIFP Compostela en Santiago de Compostela.

Otra novedad ha sido el inicio del Grado Superior en Servicios de Restauración en la Escuela de Hostelería y Turismo de Alcalá de Henares. Junto a todo ello, Creamos Oportunidades continúa su ya larga trayectoria en centros como la Escuela Superior de Hostelería y Turismo de Madrid y la Escuela de Hostelería y Turismo Simone Ortega en Alcorcón, además de la segunda edición en el Institut Escola Hotelería i Turisme de Barcelona (INS EHTB).

En todos estos casos, el programa formativo tiene una duración de dos años académicos y combina la formación teórica en el centro educativo, con prácticas en establecimientos de reconocido prestigio colaboradores de Mahou San Miguel. Algunos ejemplos son Cañadío, Madame Sushita o el Hotel Wellington en Madrid, CèNTRIC Gastro, Grupo Iguana y Fismuler en Barcelona o Rimbombín, Sala 15 y Grupo Rice en Burgos, entre muchos otros, donde los participantes pueden conocer de primera mano las necesidades actuales del mercado laboral. Las prácticas, que varían según la ciudad donde se realizan, pueden alcanzar una duración de más de 700 horas.

Con el objetivo de dotar de mayor rango a los programas de formación a través de la innovación y la exclusividad, la oferta educativa del Creamos Oportunidades se completa con ciclos de educación más especializada, en colaboración con universidades y las mejores escuelas de hostelería y turismo del país. De esta manera, a principios de 2022 dará comienzo la segunda edición del curso de especialización en Dirección de Sala, una renovada iniciativa clave para responder a las necesidades actuales de este sector, que se imparte en cinco ciudades, Madrid, Barcelona, Bilbao, Málaga y Granada.

Además, Fundación Mahou San Miguel se ha unido al recién inaugurado MOM Culinary Institute, proyecto del chef Paco Roncero, a través de un programa de becas específico para los jóvenes que deseen formarse en esta escuela de vanguardia. En este primer año, 23 alumnos becados ya han comenzado a recibir una formación 360°, con una metodología integral, muy ligada a la sostenibilidad. Serán dos cursos académicos, en los que se incluye una parte práctica de 370 horas en restaurantes Estrella Michelin.

Por último, otra de las fortalezas de este programa de formación para el empleo consiste en su programa de Becas al Talento, destinadas a antiguos alumnos que quieren seguir formándose, para profundizar y ampliar sus conocimientos. Hasta la fecha, 148 antiguos alumnos de alguna de las modalidades de Creamos Oportunidades ha podido completar sus estudios, gracias a estas ayudas que han alcanzado un valor cercano a 220.000 €.

Formación de calidad y actualizada
Para garantizar la excelencia de los distintos itinerarios formativos, la Fundación ofrece en todos sus ciclos, una educación de calidad, reforzada con contenidos específicos que amplían y completan la educación oficial de los centros con los que trabaja. Además, añade la posibilidad de realizar prácticas reales en establecimientos de reconocido prestigio, colaboradores de Mahou San Miguel.

Entre estos contenidos diferenciadores destacan masterclass en temas específicos como Cultura Cervecera, que incluye tanto su elaboración, el tiraje, maridaje y la coctelería con cerveza; así como visitas a diferentes centros de producción de la compañía. También incorpora talleres en competencias transversales como comunicación, crecimiento y marca personal, desarrollo profesional y gestión de emociones, entre otros.

 

Además, en todos los casos se garantiza un seguimiento personalizado de los alumnos y tutorías individualizadas por parte de los profesores de los centros y de entidades sociales colaboradoras, como Fundación Exit o Asociación Hechos, que apoyan y supervisan la evolución de los jóvenes durante toda la formación.

Para la directora de Fundación Mahou San Miguel, Virginia Luca de Tena, “hemos iniciado la octava edición de Creamos Oportunidades con mucha ilusión y con importantes novedades para seguir ofreciendo nuevas oportunidades a jóvenes. Se trata de un importante paso adelante en nuestros itinerarios de formación orientada al empleo de calidad, donde la innovación y la formación superior y especializada se convierte en un factor indispensable para formar a los futuros profesionales que hoy en día está demandando el sector de la hostelería y turismo”.

Con siete ediciones ya celebradas a nivel nacional, Creamos Oportunidades en Hostelería y Turismo se consolida como un innovador programa social de formación para el empleo en el sector de la hostelería y el turismo de ámbito nacional, orientado a abrir las puertas del mercado laboral a jóvenes con talento y ganas de impulsar su carrera profesional en este sector. Es un programa pionero, al ser el primero financiado y promovido por una fundación de empresa que sirve de puente de unión entre los centros educativos, públicos y privados y las PYMES. En total ha contado con casi 1.000 participantes y una tasa de inserción laboral media del 85%.

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La aplicación de la ley rider respalda el sistema operativo de Yallego

/COMUNICAE/

La franquicia de food delivery Yallego despunta entre sus competidores por las soluciones planteadas hacia los problemas actuales que atraviesa el sector


La implantación de la ley “rider” ha provocado un auténtico terremoto en el sector de la entrega de comida a domicilio. Las grandes plataformas delivery se han visto afectadas por dicha ley, lo que se ha unido a los problemas anteriores que presentaban con sus principales clientes: restaurantes y consumidores.

Entre los problemas vigentes destacan:

Reducida adaptación al entorno: una de los grandes problemas a los que se enfrentan las plataformas tradicionales es la escasa adaptabilidad a las localizaciones medianas o pequeñas. Su excesiva automatización lleva a que muchos pedidos no se entreguen por exceso de tiempo o costes de reparto excesivos, perjudicando así a la hostelería local. Por ello, plataformas locales como Yallego han tomado las riendas de la situación ofreciendo un servicio personalizado adaptado a las localizaciones y necesidades de los negocios y consumidores.

Excesivos costes y comisiones de reparto a domicilio: las tarifas de las plataformas tradicionales están interpuestas a nivel nacional, adaptado mayoritariamente a las principales urbes y grandes localidades. Por ello, Yallego se ha implantado en zonas locales delimitadas, convirtiéndose en una alternativa accesible para los restaurantes que asumen comisiones más reducidas y favoreciendo el consumo de los clientes con costes de envío personalizados según la distancia y zona de exclusividad.

No controlar la calidad del servicio. La automatización del servicio que permite ahorrar tiempos tiene sus desventajas. Según un estudio realizado por la consultora tecnológica Capgemini, el 45% de los clientes manifiesta insatisfacción por las entregas tardías o inexistentes. Este problema ha sido recogido por la empresa de Yallego, que ha creado una estructura cercana y personalizada en función de las zonas y el público objetivo, además de contar con un servicio de atención al cliente gratuito y accesible.

Plataformas adaptadas a las nuevas leyes. Las grandes empresas cuentan con una estructura solvente pero no acorde a los nuevos acontecimientos, por ello, empresas como Yallego, que cuenta con un sistema cuyo eje principal son los repartidores, se ha visto realzada por la nueva ley rider implantada en agosto, que ha mostrado su compromiso y responsabilidad con el mercado local y los trabajadores.

En este contexto, se puede definir a Yallego como una alternativa perfecta para emprendedores cuya filosofía empresarial se centre en la rentabilidad y en el compromiso del entorno local. Con una inversión de tan sólo 6.000 €, la central incluye todas las herramientas necesarias para poner en marcha el negocio y convertirse en la plataforma de reparto de referencia en cada una de las localidades en la que se implante.

Para todos los emprendedores/inversores interesados, pueden ponerse en contacto a través del teléfono 911 592 558 o en el mail brosa@tormofranquicias.es

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EiDF Solar y ODF Energía alcanzan un acuerdo de integración empresarial

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EiDF Solar y ODF Energía han suscrito un acuerdo de integración con el fin de incorporar a la estructura y disciplina de EiDF, concretamente en su división de comercialización de energía fotovoltaica denominada Prosol Energía Comercializadora, a ODF Energía, grupo comercializador de energía y de servicios de valor añadido. El acuerdo ha sido suscrito por los máximos accionistas de ambas compañías, Fernando Romero y Sergio Palmero


La conveniencia de que generación y demanda vayan de la mano en el sector de la energía es un hecho, como ha puesto de manifiesto este final de 2021. EiDF Solar y ODF Energía, plenamente conscientes de la situación actual del mercado, salen reforzados con la operación al unificar servicios: generación y comercialización.

La integración empresarial se refiere a los procesos y las herramientas que buscan unificar o centralizar actividades dentro de un mismo sistema de gestión empresarial. Es decir, buscan la integración entre sí de operaciones diferentes para que estas puedan ser gestionadas desde una misma plataforma. En este sentido, ambas compañías mantendrán la independencia operativa de las comercializadoras. Además, se ha pactado la incorporación de Sergio Palmero al consejo de administración de EiDF Solar.

ODF Energía es un grupo comercializador de energía y prestador de servicios de valor añadido con más de 35.000 clientes, entre los que se encuentran la administración general del estado, grandes cuentas y pymes y gestiona más de 700 Gwh de electricidad y 400 Gwh de gas natural que terminará 2021 superando los 100 Mill € de facturación. Recientemente lanzó sus servicios de telecomunicaciones convirtiéndose en la primera multiutility real del mercado (todos los servicios prestados por la misma compañía) que complementarán su oferta de energía, proyectos de ahorro y eficiencia para empresas y los servicios de valor añadido.

EiDF Solar es líder en autoconsumo industrial donde tiene una cuota nacional del 60% y además cuenta con un portfolio de proyectos maduros en su unidad de generación que supera los 700 MW de potencia algunos de los cuales entrarán en producción en fechas próximas. EiDF Solar cotiza, desde junio de 2021, en el mercado BME Growth en el que ha conseguido una revalorización superior al 300% hasta el momento y capitaliza más de 230 millones de euros.

Fuente Comunicae



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